Sortie du n°12 – Question(s) de Management en Afrique

Prévision des mouvements d’employés par matrices actuarielles et réseaux
de neurones arti ciels : une application aux données bancaires en contexte canadien

par Joseph Emmanuel FANTCHO et Jean BABEI

Les déterminants de la gestion des provisions (PRC) après l’adoption
des normes IAS/IFRS en France

par Nader MANSOURI

QUESTION(S) DE MANAGEMENT EN AFRIQUE

De la gestion de l’information RH à la gestion de la citoyenneté organisationnelle (CO) : pratiques managériales et réactions des salariés dans les entreprises gabonaises

par Jean-Paul MAMBOUNDOU

Endettement et transparence des grandes entreprises camerounaises

par Robert WANDA et Fabrice Arnaud GUETSOP SATEU

L’échec entrepreneurial : Essai d’explication par la méthode des experts

par Ahmed ABRIANE et Abdelkrim AAZZAB

Les pratiques de GRH des PME africaines sont-elles toujours informelles ?
Une analyse contextualiste

par Raphaël NKAKLEU

Regards croisés sur le management dans les organisations en Afrique

par Soufyane FRIMOUSSE et Jean-Marie PERETTI

Comment faire de la con ance un instrument managérial de développement
des organisations en Afrique ?

Alain AKANNI, Boualem ALIOUAT, Youssef BENCHEQROUN, Laila BENRAISS,
Luc BOYER, Maria Giuseppina BRUNA, Laurent CHOAIN, Philippe CLERC,
Annie CORNET, Sié Azaria COULIBALY, Francesca CROCE, Richard DELAYE, Thierry FABIANI,
Corinne FORASACCO, Yassine FOUDAD, Alexis HAKIZUMUKAMA, Khalid HAMDANI, Caroline HAQUET, Abel-Ilah JENNANE, Rabah KECHAD, Assya KHIAT, Patrice LOKO, Tyra MALZY, Alexis MOISAN, Jean-Paul TCHANKHAM, Lassana TIOTE, Amadou TRAORE, Jean-Maurice VERGNAUD et Zahir YANAT

2 réflexions sur “Sortie du n°12 – Question(s) de Management en Afrique

  1. Je voudrais apprendre le Management des Organisations car c’est une préoccupation pour moi. Je suis Licencié en Management Option . ORGANISATION SCIENTIFIQUE DU TRAVAIL. Franchement j’ai un souci d’améliorer dans le domaine du Management.

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